compensation level中文是什么意思

• 补偿面
• 补偿平衡
• 补偿深度
• 补偿水平线
• 补偿水准

• "compensation"中文翻译    n. 赔偿；补偿(金)；报酬 (for)；〔美国〕薪水， ...
• "level"中文翻译    n. 1.水平仪，水准仪；水准测量。 2.水平线，水平面 ...
• "level compensation" 中文翻译 :    电平补偿
• "level of compensation" 中文翻译 :    补偿深度; 补偿水平面; 酬金水平
• "automatic level compensation" 中文翻译 :    自动电平补偿
• "carbonate compensation level" 中文翻译 :    碳酸盐补偿界面; 碳酸盐补偿面
• "compensation" 中文翻译 :    n. 赔偿；补偿(金)；报酬 (for)；〔美国〕薪水，工资 (for); 【机械工程】补整；【造船】补强。 compensation for damage 损害赔偿。 compensation for removal 退职金，遣散费。 in compensation for 以作…的赔偿[报酬]。
• "in compensation" 中文翻译 :    以作补偿
• "in compensation for" 中文翻译 :    以...为报酬; 作为-的赔偿
• "a level" 中文翻译 :    a式水平仪; a式水准仪; 英国gce考试甲级标准
• "a-level" 中文翻译 :    a式水平仪; 程度会考
• "as level" 中文翻译 :    进阶追加级
• "be level with" 中文翻译 :    与……站在一条线上
• "by level" 中文翻译 :    辅助平巷; 铺助平巷
• "by-level" 中文翻译 :    中间水平
• "if level" 中文翻译 :    如果语句层
• "level" 中文翻译 :    n. 1.水平仪，水准仪；水准测量。 2.水平线，水平面；水平状态；平面，平地。 3.水平，水准；水位；标准；高度；层次；级；等级。 4.【物理学】能级，电平；【矿物】主平巷。 4000 metres above sea level 海拔四千米。 the level of the sea ＝ (the) sea level. (标准)海面。 the rise and fall of water level 水位的升降。 a normal blood-sugar level 正常血糖量标准。 above [below] the general level 在一般水准以上[以下]。 at eye level 齐眼睛那么高。 high level bombing 高空轰炸。 the ground level 【物理学】基级。 at the grass-roots level 在基层。 social levels 社会地位。 the government at all levels 各级政府机关。 top-level talks 最高级会谈。 the level of a gun 瞄准线。 the level of vision 视线。 take a level 作水准测量。 a dead level 平面，平地；单调；【矿物】空层，备用层。 bring sb. to his level 打掉某人的傲气。 find [seek] one's (own) level 找到相称的位置 (Water tries to find its level. 水往低处流)。 level to level administration 分级管理。 land on the street level 〔美口〕失业。 on a level with sb. 和某人同一水准；和某人同等(地位)。 on the deal level 〔美口〕极正直的，极诚实的。 on the level 〔美口〕 1. 公平地，公正地。 2. 老实说，实实在在 (On the level I am awfully disappointed. 老实说我完全失望)。 rise to higher level 水平提高。 adj. ( leveler；levelest；〔英国〕 leveller；levellest) 1.水平的，平坦的。 2.同高度的；程度[水准，级别]相同的；【电学】等位的；【音乐】平调的。 3.平稳的；冷静的。 4.平直的。 5.均匀的，平均分布的；保持一定水平[状态]的；恒定的。 level ground 平地。 make a surface level 使表面变平。 a level race 势均力敌的赛跑。 sing [speak] in level tones 用平板的声音唱[说]。 keep a level head in a crisis 在危险时刻保持冷静的头脑。 give sb. a level look 平直地看某人一眼。 keep a workshop at a level temperature 保持车间恒温。 be level with sb. 跟某人相齐；跟某人同等。 do one's level best 〔口语〕竭尽全力。 adv. 1.水平地，平坦地。 2.准确，一直。 3.和…成水平，同样高。 4.和…不分优劣，势均力敌地。 The missile went level to its mark. 火箭准确打中目标。 fill a basin level with the brim 把盆装满到盆边。 draw level with sb. 同某人拉平。 vt. (-l(l)-) 1.使成水平；使平坦；弄平；平整。 2.使同等；拉平；废除。 3.推倒，夷平。 4.对准，瞄准。 5.测定高度。 6.使(声音、色调等)平板。 level down the ground 铲平地面。 level up the ground 填平地面。 level a speech to the capacity of the audience 按听众水平演讲。 level all social distinctions 消除一切社会差别。 level a gun at the enemy 把枪瞄准敌人。 level a satire against sb. 针对某人进行讽刺。 vi. 1.用武器瞄准；对准 (at). 2.用水平仪测量高度。 3.【航空】(着陆时)水平飞行。 4.拉平。 5.坦率地对待。 I'll level with you. 我将对你开诚布公。 level the enemy stronghold in the dust ＝ level the enemy stronghold to [with] the ground 把敌人的堡垒夷平。 level off 1. 弄平，整平。 2. 达到同一水准；(物价等)稳定。 3. (飞机降落前)水平飞行。 level up [down] 提高[降低]成同一水准，提高[降低]成一样，扯平，平整。
• "level with" 中文翻译 :    对...说实话; 率直，诚恳对人
• "on a level with" 中文翻译 :    和...相等; 和…同一水准; 相等
• "on the level" 中文翻译 :    诚实的/地, 真实的/地, 公平地, 坦率地, 不耍花招; 老实; 忠诚
• "ability compensation" 中文翻译 :    能力补偿
• "accident compensation" 中文翻译 :    事故损失赔偿
• "adaptive compensation" 中文翻译 :    适应补偿
• "adequate compensation" 中文翻译 :    适当赔偿
• "administrative compensation" 中文翻译 :    行政补偿; 行政赔偿

• 6 . employees " views on company ' s future have an effect on there satisfaction about the compensation level , its system , even the encourage they feel in work
  6 、员工对公司前景的看法对薪酬水平、薪酬制度的满意程度，进而对工作的激励程度产生影响。
• Judicial review on the decision of board of directors is necessary but not efficient . it is shareholder not court that is the best party to determine whether compensation level is excess high
  税法在压缩公司高管人员的薪酬上如果说不是无能为力,那也只能是尽微薄之力,不堪此重责大任。
• Top executives criticism of their peers compensation levels could also encourage activist investors and hedge funds to target underperforming companies with highly - paid leaders at shareholder meetings
  高层管理者对于他们同僚薪酬水平的批评，也可能会鼓励投资者维权人士和对冲基金在股东大会上将目标瞄准那些领导薪酬优厚、但公司业绩不佳的企业。
• A lot of employees are not satisfied with the compensation system . though they feel more satisfied with the compensation level than that with compensation system , the overall rate of satisfaction are still low , and company does not play a positive role to inspire their employees in compensation aspect . besides , knowledge employees feel most unsatisfied with the long - term incentive compensation , accessional pay as well as the short - term incentive compensation
  4 、知识型员工对薪酬水平、薪酬制度满意度与被激励程度呈显著正相关；对分类薪酬要素的感受程度(除长期激励薪酬外)与其被激励程度呈正相关关系； 5 、多数员工对薪酬制度是较不满意的，虽然薪酬水平的满意度高于薪酬制度的满意度，但总体的满意度很低，企业在薪酬方面对员工的激励是较差的；另外，知识型员工最不满意的前三个分类薪酬要素依次为长期激励薪酬、附加薪酬、短期激励薪酬。
• This research has been done on both the theory study and questionnaire , and we inspected 172 knowledge employees from 20 companies ( out of which there are 111 samples efficient ) the compensation has been proved by the results , and the main conclusions are as folio wings : 1 . there are no significant differences in demand of the compensation combination among the knowledge employees with different background . it ' s just the same story when concerning the encouragement state of knowledge employees , compensation levels and the feeling of the compensation system
  研究采用理论研究和问卷调查相结合的方法，调查了20家企业的172名员工(其中有效的知识型员工样本111份) ，基本证实了构思假设，主要结论如下： 1 、不同背景的知识型员工对薪酬组合需求没有存在明显的差异；知识型员工的被激励状态、薪酬水平及薪酬制度的感受程度与其对自助式薪酬组合的需求没有明显的差异。
• Secondly , this paper make use of the large sums of survey data , analyzes the present condition of huaguang group ' s compensation mode , lack and successful place of it . as a result of this , the author depends on the advancd view and the core technique of total compensation and strategic compensation , extensively draws lessons from the domestic and international enterprises , and have completed the operationable solution , which include in the compensation system , the compensation level , the compensation structure designing , variable pay forms for different communities , and annual reward plannings for high performance
  其次，运用大量的调查数据，详细分析了华光集团薪酬管理现状、成功之处与问题。针对这些存在的问题，本文运用了全面薪酬与战略薪酬的先进理念及薪酬管理的核心技术，并广泛借鉴国内外企业薪酬管理的经验，完成了包括薪酬体系、薪酬水平、薪酬结构、不同群体的薪酬设计、基于绩效的年度奖励计划等内容的可操作的解决方案。
• This helps their long - turn lives , but there are some material problems : fund source is simplex ; compensation level is low ; it is hard for the farmers to find jobs ; many farmers " lives get worse , etc . on basis of reviewing advantages and disadvantages of this innovation ; referring to experiences of the world ; according to economics theories , from the aspects of rule insurances , insurance financing , zone plan as a whole , this text raises some strategies and ideas on how to solve the farmers " problems : short - turn interests , long - turn interests , real civilization , etc . during their being levied
  但这一做法存在着安置资金渠道单一，利益补偿标准低，被征地农民就业困难，许多农民的生活水平下降等实质性的问题。本文在评价嘉兴市“土地换保障”机制的优势和不足的基础上，借鉴国内外先进经验，根据经济学有关理论，从制度保证、保障资金筹措和管理、区域统筹协调等方面，提出了在土地征用补偿过程中解决被征地农民当前利益、长远利益、以及实质性融入城市等问题的思路和对策。

• compensation level перевод